招聘是当今填补技术和销售职位空缺的最有效方式。凭借公正的见解、DEI工具、技能评估和专门的客户成功经理,Hired与全球超过10,000家公司合作,为数千名活跃和合格的候选人匹配,以充分发挥他们的潜力。有了更好的数据、经过筛选的匹配和更高的录取率,雇主使用Hired解决方案套件平均为每个职位节省了45个小时的招聘时间。Hired由Adecco集团支持,被G2评为招聘自动化、求职网站和多元化招聘的领导者。Hired致力于通过更具代表性的人才库在招聘过程中建立公平,使用减少偏见功能、定制评估和薪资偏见警报来帮助消除招聘时的无意识偏见。
我们设想一个所有招聘都是公平、高效和透明的世界。
我们的使命是在有抱负的人和团队之间建立联系。
我们利用技术和人类的同理心来重塑人们雇佣和被雇佣的方式。
影响很重要。保持专注和好奇。
推动大胆、周到和快速的创新。
优先发展和福祉。帮助人们茁壮成长,感受到自己的价值。
坦率、诚实和尊重地交流。
欢迎大家的声音。你的独特之处让我们都变得强大。
为我们的使命感到骄傲和激情。合作工作,享受乐趣。
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